با حضور معاون منابع انسانی و تحقیقات از11 نفر از ارائه دهندگان تجارب ماندگار صنعت آبفای استان اصفهان در سال 1400 تقدیر شد.

مجتبی قبادیان با بیان اینکه ارائه تجارب برتر در راستاي استقرار مديريت دانش به عنوان يكي از الزامات سيستم مديريت كيفيت ISO 9001:2015 اجرایی شده است، افزود: مديريت دانش در واقع همان فرآيند كشف، كسب، سازماندهي،‌ پردازش، نگهداري، توسعه و بكارگيري دانش در سازمان است كه توسط افراد مناسب و در زمان مناسب بدست می آید .

وی افزود: تبادل تجربه، ایجاد هم افزایی، کاهش هزینه های آزمون و خطا و تبدیل دانش نهفته در تجربیات مدیران و کارکنان به دانش مدون و مکتوب از دیگر اهداف ارائه تجارب، توسط فعالان صنعت آبفا بوده است.

معاون منابع انسانی و تحقیقات آبفای استان اصفهان عنوان کرد: در سال گذشته 124 تجربه از سوی 45 نفر از فعالان صنعت آبفای استان اصفهان ارائه شد که پس از بررسی و ارزیابی در کارگروه های تخصصی در نهایت 11 تجربه به عنوان تجربه مانگار معرفی گردید.

قبادیان تصریح کرد: به منظور مكانيزه نمودن فرايند ثبت تجربه، فرم ثبت تجربه در پرتال داخلي طراحي و پياده سازي شده است تا پس از اینكه كليه تجارب در كارگروه هاي تخصصي بررسي و تاييد شدند در پايگاه داده ايجاد و در پرتال داخلي، به منظور استفاده كليه همكاران به اشتراك گذاشته شود.