برچسب ها
کد خبر: ۶۰۷۵۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۹/۱۳
از نگاه یک فعال کارگری وجود قراردادهای موقت کار موجب نابودی انگیزه و روحیه کار شده و کمکی به افزایش بهره‌وری بنگاه کارفرمایان نمی‌کند.هادی ابوی، اظهار کرد:بیشترین میزان پرونده‌های شکایات کارگران در مراجع حل اختلاف مربوط به قراردادهای موقت و عدم پرداخت حق سنوات و مزایای حین کار است.
کد خبر: ۵۷۴۴۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۸/۲۰
مشاغل غیر مستمر تعریف می‌شوند
مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت کار از تعریف مشاغل مستمر و غیر مستمر در کمیته روابط کار خبر داد.اسماعیل ظریفی آزاد درباره آخرین وضعیت تعیین حداکثر مدت قرارداد موقت در کارهای غیرمستمر گفت: بر اساس تبصره یک ماده ۷ قانون کار تهیه آئین نامه تعیین حداکثر مدت قرارداد موقت برای کارهای غیرمستمر در دستور کار کمیته روابط کار ذیل شورای عالی کار قرار گرفته است.
کد خبر: ۵۶۷۸۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۸/۱۵
یک مقام مسئول کارگری معتقد است تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی به پیمانی زمانی مطلوب است که طرح طبقه‌بندی در کارگاه به اجرا درآید.علی اصلانی، اظهار کرد: کارمند پیمانی در شرایطی که کار مستمر است معنا ندارد.
کد خبر: ۵۶۴۳۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۸/۱۳
تدوین آیین نامه تبصره یک ماده 7، اولین قدم برای تامین امنیت شغلی کارگران است؛ منتها تدوین این آیین‌نامه یک وظیفه حاکمیتی است و نیازی به تصویب سه‌جانبه در کمیته روابط کار و شورای عالی کار ندارد. اینکه مسئولانِ دولتی، توپ را در زمین مذاکرات سه‌جانبه می‌اندازند و بحث امنیت شغلی را منوط به رضایت کارفرمایان می‌کنند، فرافکنی و جوابِ سربالا دادن است.
کد خبر: ۵۴۴۷۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۷/۳۰
انتظار ۲۷ساله تعیین سقف قراردادهای کار
در حالی قراردادهای موقت در بین نیروی کار به دلیل خلاء‌های قانونی روز به روز در حال افزایش است که امروز حدود ۱۳ میلیون و ۳۵۰ هزار نفر از کارگران با قرارداد موقت کار می‌کنند.
کد خبر: ۵۴۲۶۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۷/۲۸
در حالی که دستورالعمل ممنوعیت قراردادهای کار زیر یک سال با اعتراض کارفرمایان یک بار در خرداد ۹۴ لغو شده بود، دیوان عدالت اداری، ۳۱ مرداد ۹۶ در راستای رسیدگی به شکایت یک شرکت، اجرای این دستورالعمل را بار دیگر ملغی اعلام کرد.
کد خبر: ۵۳۳۱۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۷/۲۲
آماری که طی سالهای اخیر از میزان قراردادهای موقت کار در کشور اعلام می‌شود نشان می‌دهد با حجم روز افزون انعقاد این نوع قراردادها روبه رو هستیم. فعالان کارگری با هشدار نسبت به گسترش قراردادهای موقت از وزارت کار می‌خواهند جلوی ازدیاد و رواج آن را بگیرد.
کد خبر: ۴۹۷۱۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۶/۲۷
مشکل اشتغال زنان در پروژه‌های نفتی و به تبع آن در پارس جنوبی فقط با دستکاریِ لیست افراد جویای کار و الزام شرکت‌های پیمانکاری به جذبِ برابر حل نمی‌شود؛ گرچه خودِ همین ابلاغ هم گام مثبتی است اما تا کجا می‌شود این ابلاغیه را منتج به نتیجه دانست و تا چه میزان می‌توان انتظار داشت با این کلی‌گویی‌ها، از میزان تبعیض جنسیتی در فضاهایی که به طور سنتی مردانه هستند، کاسته شود؟
کد خبر: ۴۹۰۸۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۶/۲۲
رییس کانون عالی شوراهای اسلامی کار می گوید: اگر به دنبال ارتقای بهره‌وری در محیط کار هستیم باید به سمت و سویی برویم که کارگر علاقمند و دلبسته کار شود.به اعتقاد وی اگر حقوق و مزایای کارگر از طریق حساب بانکی پرداخت شود، تخلفات مربوط به قراردادهای سفید به حداقل می‌رسد.
کد خبر: ۴۸۷۶۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۶/۲۰
سقف قراردادموقت سریعتر تعیین شود
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی با بیان اینکه امنیت شغلی نیروی کار امروز در مرز هشدار قراردارد، خواستار تدوین هر چه سریعتر آیین نامه اجرایی تعیین سقف مدت زمان قراردادهای موقت شد.
کد خبر: ۴۷۲۵۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۶/۰۸
عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار می‌گوید قانون کار ظرفیت بازگرداندن امنیت شغلی کارگران را دارد، به شرط آن‌که مجریان قانون در دهه ۷۰، آن را به طور دقیق و منطقی اجرا کنند. او از دولت دوازدهم می‌خواهد که دغدغه امنیت شغلی کارگران و قراردادهای کار را حل کند.
کد خبر: ۴۷۰۴۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۶/۰۷
ربیعی مطرح کرد؛
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: برنامه من برای دور دوم وزارت این است که مزد کارگران از تورم پیشی بگیرد تا بتوانند زندگی خود را تامین کنند.
کد خبر: ۴۶۸۰۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۶/۰۵
یک کارشناس حقوق کسب و کار گفت: سنوات یا مزایای پایان کار مبلغی است معادل یک ماه آخرین حقوق دریافتی کارگران که کارفرمایان مکلفند در صورت خاتمه قرارداد به هریک از طرق مندرج در ماده ۲۱ قانون کار به آنها پرداخت کنند.
کد خبر: ۴۴۷۱۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۵/۲۲
رییس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی می‌گوید: از سال ۱۳۶۹ تاکنون تبصره‌های ماده ۷ قانون کار بلاتکلیف مانده و اصلاح نشده است. او قراردادهای موقت کار را تهدیدی برای امنیت شغلی کارگران می‌داند.
کد خبر: ۴۲۹۰۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۵/۱۰
حسین حبیبی با بیان اینکه امنیت شغلی، سنگ بنای امنیت روانی جامعه است، گفت: کارفرمایان در طول سالهای گذشته، ناامنی شغلی را به وجود آورده‌اند، و دولت اگر بخواهد این اوضاع را تغییر دهد، بایستی صد درصد به نفع طبقه کارگر عمل کند.
کد خبر: ۴۲۰۹۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۵/۰۴
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی با اشاره به فعالیت ۱۲ میلیون کارگر با قرارداد موقت ، از عدم اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در بسیاری از کارگاه‌ها انتقاد کرد.
کد خبر: ۴۰۸۶۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۴/۲۶
یک مقام مسئول کارگری معتقد است اگر ضمانت‌های اجرایی طرح کارورزی دیده نشود از نیروی کار سوء استفاده خواهد شد.پیشنهاد او این است که طرح کارورزی در بعضی استانها و کارخانه‌ها با نظارت دقیق وزارت کار به اجرا درآید سپس در کل کشور اجرایی شود.
کد خبر: ۳۶۳۷۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۳/۲۱
وزیر نفت گفت: در صنعت نفت کشور طی چهار سال دولت یازدهم در حال آواربرداری بوده‌ایم.
کد خبر: ۳۲۴۰۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۲/۱۴
اصفهان نه بهشت است ونه جهنم
کد خبر: ۳۱۴۳۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۲/۰۶