سخنگوی وزارت بهداشت با تشریح کمبود تخت بیمارستانی و مقاوم سازی بیمارستان ها درباره حقوق پرستاران نیز گفت: می‌توان درآمد پرستاران را با بخش خصوصی و یا افراد همسطح خود از نظر مدرک تحصیلی مقایسه کرد.

به گزارش تسنیم، ایرج حریرچی با اشاره به تدوین 13 جلد کتاب برای استانداردسازی و مقاوم سازی فضای بیمارستان ها، گفت: مطالعات مقاوم سازی برای بیش از 570 بیمارستان دولتی در کشور انجام شده و باید امکانات و منابع مورد نیاز آن تأمین شود اما آمادگی بیمارستان ها در برابر زلزله باید چگونه باشد؟ بیمارستان ها باید در برابر بالاترین شدت زلزله ای که به وقوع پیوسته، مقاوم باشند اما این اقدامات نیازمند هزینه است و به سوی دولت، مجلس، خیرین سلامت، نهادهای عمومی غیر دولتی، بخش خصوصی داخلی و خارجی دست استمداد دراز می‌کنیم.

سخنگوی وزارت بهداشت گفت: در سال 73 در کشور 60 هزار تخت معادل 73 درصد از تخت‌های بیمارستانی دولتی، فرسوده و فاقد ارزش مقاوم سازی بود اما در حال حاضر این رقم به 45 درصد کاهش یافته و هدف گیری ما این است که تا سال 99، این رقم به 30 درصد کاهش دهیم.

وی در بخش دیگری از سخنان خود با بیان اینکه با کمبود جدی پرستاران در کشور روبه رو هستیم، افزود: مردم و بیماران به پرستاران نیاز دارند اما اکثر آنها، خانم هستند که مسئولیت‌های خانوادگی و زندگی دارند و به طور متوسط بیش از 80 ساعت اضافه کار دارند که قدر دان زحمات آنها هستیم اما راه حل این مشکل، این است که تعداد پرستاران در دسترس را افزایش دهیم.

سخنگوی وزارت بهداشت تصریح کرد: با وجود کمبود شدید پرستار در کشور اما در دهه گذشته، از ظرفیت ورودی رشته پرستاری کاسته شده و دوره تربیت بهیاری هم حذف شده بود اما در این دوره علاوه بر افزایش قابل توجه ظرفیت ورودی رشته پرستاری با رعایت استانداردهای آموزشی، آموزش یکساله ده هزار کمک پرستار را در دستور کار قرار دادیم.

وی در پاسخ به سئوال یکی از خبرنگاران مبنی بر اقدامات وزارت بهداشت بر کاهش شکاف درآمدی پرستاران، گفت: در دهه 70 و اوایل دهه 80 لیسانسیه‌های پرستاری با وجود اشتغال در 365 روز سال، در میان بیش از 30 گروه شغلی، از نظر درآمدی در رده های آخر قرار داشتند اما از سال 83 اقدامات مناسبی آغاز شد.

حریرچی در ادامه افزود: در دهه 70 و اوایل دهه 80، پرستاران بخش دولتی دریافتی کمتری نسبت به پرستاران بخش خصوصی داشتند اما در حال حاضر این نسبت به گونه ای شده که پرستاران بخش دولتی به طور متوسط بین1/4تا1/7 برابر پرستاران بخش خصوصی که تعرفه آن هم بالاتر است، دریافتی دارند اما این دریافتی کافی نیست.

وی خاطرنشان کرد: می‌توان درآمد پرستاران را با بخش خصوصی و یا افراد همسطح خود از نظر مدرک تحصیلی مقایسه کرد و در حال حاضر حقوق پرستاران به همراه اضافه کار و کارانه به طور متوسط حدود سه میلیون و 150 هزار تومان است که در مقابل زحمات ارزشمند آنها کافی نیست اما برخی افراد با مطرح کردن برخی مطالب و آمارهای نادرست، سعی دارند که بین جامعه پزشکی و پرستاری اختلاف به وجود آورند اما بیش از 99 درصد از پزشکان و پرستاران، در بیمارستان ها مانند یک خانواده به کار خود ادامه می‌دهند و آن یک درصدی که بر طبل اختلاف می‌کوبند بدانند که کار آنها به صلاح خودشان و 99 درصد دیگر نیست.